Synergie van Ali B en Covey

Ali B en Stephen Covey

Op 8 oktober 2002, lang voor Corona en de hit ‘Anderhalf’, kwam de toen 20-jarige Ali B met Leoni Jansen’s wereldconcert ‘A tribute to diversity’ naar de Oosterpoort in Groningen. Het was jaren voor zijn doorbraak met hits als ‘Leipe Mocro Flavour’ en tv-programma’s als ‘Op volle toeren’. Het was een half jaar na de moord op Pim Fortuyn en een jaar na 9/11. Ook toen was het crisis in Nederland. We waren bang voor elkaar, ‘autochtonen’ en ‘allochtonen’, en de multiculturele samenleving was misschien wel mislukt.

En ineens was daar een onbekende ‘kutmarokkaan’ in een trainingspak op een podium aan de Diepenring die de show en de harten stal met zijn rap over de geïntegreerde ‘hosselaar’ Ali B, alias Ali Baba. Tijdens de afterparty zorgde hij er eigenhandig voor dat de ‘diverse’ artiesten en overwegend ‘witte’ sponsoren met elkaar in contact kwamen. Het was duidelijk dat we verleid werden door een persoonlijkheid waar we nog veel van zouden horen. Iemand die laat zien dat de potentie van diversiteit veel meer met vaardigheden dan met meningen te maken heeft. In de taal van die tijd: ‘denk WIN-WIN’, ‘wees nieuwsgierig naar de ander’ en ‘creëer synergie (1+1=3)’. Toen wisten we echter nog niet dat Ali Bouali hetzelfde boek had gelezen als wij, de voornamelijk witte klanten en organisatieadviseurs van Pentascope. ‘De 7 eigenschappen van effectief leiderschap’ van Stephen Covey had Ali’s leven veranderd en het onze.

#trompsingel27 #diepenring #drijfveren #wandeling&boek